为深入贯彻国家创新驱动发展战略，进一步激发青年员工的创新创业活力，培养具备创新精神和实践能力的高素质人才，4月2日下午，必威·BETWAY在雁山校区18栋思政大讲堂隆重举行了第十四届“挑战杯”中国老员工创业计划竞赛院级选拔赛。此次大赛旨在通过竞赛的形式，促进员工创新创业能力的提升，推动学院创新创业教育的深入发展。创新创业学院专职副经理唐红兵、公司党委副书记钟立军、必威·BETWAY副经理唐国强、创新创业学院干部张威、必威·BETWAY副教授范金梅、必威·BETWAY教师张彦海博士、必威·BETWAY团委副书记彭娇娇、创新创业学院兼职干部苏相丁受邀参加此次选拔赛的评审工作。

公司高度重视此次选拔赛，必威·BETWAY副经理唐国强在开幕式上致辞。他代表学院向莅临评审的各位领导、专家表示热烈欢迎，对积极参与比赛的同学们表示热烈祝贺，并强调了“挑战杯”竞赛对于培养员工创新创业能力的重要作用。他表示，学院将继续加大对创新创业教育的支持力度，为广大学子提供更加广阔的实践平台和更为丰富的教育资源。

比赛中，来自必威·BETWAY的10支“挑战杯”团队通过PPT项目路演逐一展示了各自的研究成果、创新思路和市场前景。评委们认真听取了各团队的汇报，并从产品创新性、市场调研、技术难度和商业应用等方面进行了深入点评和提问。

经过紧张激烈的角逐，各团队均展现出了较高的创新水平和专业素养。最终，评委们根据各团队的综合表现，评选出了优胜团队，并给予了宝贵的意见和建议。

比赛最后，创新创业学院专职副经理唐红兵在总结点评中表示，此次选拔赛充分展示了必威·BETWAY学子的创新创业精神和实践能力。同时，他也指出一些问题和不足，希望同学们要从社会价值、实践过程、创新意义、发展前景和团队协作等方面进一步优化项目，拓展研究视野，深化理论与实践的结合，不断提升自身的创新能力和综合素质。

本次“挑战杯”创业计划竞赛院级选拔赛的成功举办，不仅为学院师生提供了一个展示创新创业成果的舞台，也进一步激发了广大学子投身科技创新实践的热情。未来，必威·BETWAY将继续秉承“崇尚科学、追求真知、勤奋学习、锐意创新、迎接挑战”的宗旨，不断推进创新创业教育的深化和发展，为培养更多具有创新精神和实践能力的高素质人才贡献力量。

图一 必威·BETWAY副经理唐国强为本次比赛致辞

图二 创新创业学院专职副经理唐红兵总结点评

图三 参赛团队进行项目展示

图四 比赛现场

（一审：彭娇娇；二审：夏晴；三审：钟立军）